| نوع الملف | APK |
|---|---|
| الإصدار | 1.1.2 |
| الناشر | digerati.cz |
| يوم الاصدار | ١٨/٠٣/٢٠٢٠ |
| تم إضافة التاريخ | ١٨/٠٣/٢٠٢٠ |
| متطلبات نظام التشغيل | Android |
| المتطلبات | Requires Android 5.0 and up |
| إجمالي التنزيلات | ٠ |
| السعر | Free |
وصف
هذا الاختبار عبارة عن استبيان تقرير ذاتي استبطاني بهدف الإشارة إلى التفضيلات النفسية المختلفة في كيفية إدراك الناس للعالم من حولهم واتخاذ القرارات.
تم إنشاء هذا النوع من الاختبارات بواسطة كاثرين كوك بريجز وابنتها إيزابيل بريجز مايرز.
وهي تستند إلى النظرية المفاهيمية التي اقترحها كارل يونج ، الذي توقع أن البشر يختبرون العالم باستخدام أربع وظائف نفسية رئيسية (الإحساس ، والحدس ، والشعور ، والتفكير) وأن إحدى هذه الوظائف الأربع هي المهيمنة على الشخص في معظم الأوقات .
تؤكد نظرية أنواع الشخصية أن: الفرد إما منفتح بشكل أساسي (E) أو انطوائي (I) ، إما في المقام الأول الاستشعار (S) أو الحدسي (N) ، إما في المقام الأول التفكير (T) أو الشعور (F) ، إما في المقام الأول الحكم (J) أو الإدراك (P).
تشكل المجموعات المحتملة للتفضيلات الأساسية 16 نوعًا مختلفًا من الشخصية.
يساعدنا التعرف على نوع شخصيتنا على فهم سبب ظهور مناطق معينة في الحياة لنا بسهولة ، والبعض الآخر أكثر صعوبة.
يساعدنا التعرف على أنواع شخصيات الآخرين على فهم الطريقة الأكثر فعالية للتواصل معهم ، وكيف تعمل بشكل أفضل.
الاستخدام العملي
تساعدنا معرفة أنواع شخصياتنا وشخصيات الآخرين في مجالات مختلفة:
المهنة - ما هي أنواع المهام الأكثر ملاءمة لأدائها؟ أين نحن بطبيعة الحال أكثر سعادة؟
إدارة الموظفين - كيف يمكننا فهم القدرات الطبيعية للموظفين بشكل أفضل ، وأين سيجدون أكبر قدر من الرضا؟
العلاقات الشخصية - كيف يمكننا تحسين وعينا بنوع شخصية الأفراد الآخرين ، وبالتالي زيادة فهمنا لردود أفعالهم تجاه المواقف ، ومعرفة كيفية التواصل معهم بشكل فعال ، على المستوى الذي يفهمونه بشكل أفضل؟
التعليم - كيف يمكننا تطوير طرق تدريس مختلفة لتعليم أنواع مختلفة من الناس بشكل فعال؟
الاستشارة - كيف يمكننا مساعدة الأفراد على فهم أنفسهم بشكل أفضل ، وأن يصبحوا أكثر قدرة على التعامل مع نقاط قوتهم وضعفهم؟
